월급 실수령액, 무엇이 빠져나가나요?

세전 금액과 실수령액은 다릅니다

월급 명세서에서는 세전 급여와 실제 입금액 사이에 4대 사회보험료와 원천징수 세액이 공제 항목으로 표시됩니다. 입력한 조건(비과세 급여, 부양가족 수, 자녀 수 등)에 따라 최종 실수령액이 달라지므로, 아래의 주요 공제 항목 기준을 참고해 보세요.

2026년 근로자 부담 4대 보험 요율 요약

공제 항목	근로자 부담 요율	기준 및 산정 방식
국민연금	4.5%	기준소득월액 상·하한선 적용 (최대 상한선 약 617만 원 기준)
건강보험	3.545%	과세 대상 보수월액 기준 산정
장기요양보험	건강보험료의 12.95%	건강보험료 × 12.95% (2026년 기준)
고용보험	0.9%	실업급여 계정 근로자 부담분
근로소득세	간이세액표 차등	급여 구간 및 부양가족 수에 따른 간이세액표 적용
지방소득세	소득세의 10%	근로소득세 결정세액의 10% 부과

안내: 이 글과 계산기는 세무 신고나 법적 증빙을 대신하지 않습니다. 비과세 식대(월 20만원 한도)나 회사별 단체보험 규정에 따라 실제 수령액이 달라질 수 있으므로 참고용 모의 계산으로 활용하세요.